tomad

Trop tard !!!

il y a 18 ans
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tomad il y a 18 ans

Je crois que tu es un peu en retard, il est adopter le C.P.E.
De toute façon, mobilisation ou pas, manif ou pas sur des projets comme celui-ci rien ne peut les faire changer d'avis...
...ça c'est déjà vu dans certains cas...une fois de plus...tout le monde s'est fait...!!!

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lylysuz il y a 18 ans

trop tard... dis-le aux crétins néo-révolutionnaires qui essaient de nous rejouer mai 68 en occupant la Sorbonne!

voilà en quelques mots ce que je pense du CPE...:
Vue la crise économique actuelle, un contrat, même aussi précaire que le CPE ne vaut-il pas mieux que pas de contrat du tout?

Véro

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litha il y a 18 ans

c'est en disant ce genre de chose, qu'on va vous enlever tout vos droits petits a petits, n'oublier jamais que l'entreprise a besoin de vous, que si ils s'en vont tous, vous aller plus consommer leur produits. Ce n'est pas le patron qui va prétrir le pain. si les travailleurs sont pas la il mourra de faim comme eux.

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lylysuz il y a 18 ans

sauf que le patron paie des charges colossalles pour embaucher quelqu'un, et que si il connait des baisses dans son carnet de commande, il ne peut pas renvoyer la personne, sous prétexte que c'est "pas juste" et il aura des indemnités de licenciements tout aussi colossales à payer... même si sa trésorie est déjà dans le rouge...
Ce sont les patrons qui embauchent... si on leur facilitait l'embauche ET le renvoie, peut-être pourraient-ils assurer un peu mieux leur trésorerie...
Enfin, on a des droits, mais on a surtout des devoirs, non? comme celui de renoncer à certains droits individuels pour le bien de la communauté, par exemple...
Véro.

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litha il y a 18 ans

Un patron ne peut pas licencier sans raison... Avec ce plan la, tout les deux ans je vire la personne pour ne jamais payer de charge social, mais le travailleur lui ne pourra jamais avoir un emprunt ou savoir ce qui va se passer demain.

Le bien de la collectivité oui mais pas rendre plus riche les riches

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l3aroudeur (clôturé) il y a 18 ans

Pour le cpe faut voir ce qu'il va donner dans le concret, dans les pme ou un relationnel se creer trés vite rien ne dit que les patrons vont en abuser ... aprés dans les grandes entreprises c'est sur que ...

Enfin comme dit litha faut pas oublier les avancées sociales qui ont été obtenu tant bien que mal ...

Toute mauvaise loi est supprimable ... reste à se mobiliser le cas échéant !

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angellique (clôturé) il y a 18 ans

Quel chef d'entreprise aurait envie, d'employer ces etudiants, qui defilent dans la rue, le rictus sur le visage, qui bloquent les universités, empechant les professeurs de faire leur cours, et les élèves d'y assister ?

Que dire de ces jeunes, qui font greve, avant d'avoir jamais encore travaillé ?

Le chef d'entreprise, ayant besoin de personnel ira dans une agence d'intérim, plutot que de risquer, son entreprise, la situation des employés dejà en place, sa santé, son travail, et son argent !!! à embaucher une brebis galeuse, syndiquée, qui pourrira tout, sortira un arret maladie tous les trois mois, tapera du patron à l'atelier....et j'en passe

Je pense que le CPE est une bonne réforme, l'employeur peut jauger sa nouvelle recrue, et franchement s'il convient au travail demandé, il a toutes les chances d'etre pris definitvement.
Je pense que c 'est plus agréable aussi pour le patron d'avoir une unité dans ses employés
Tant qu'on ne pourra pas se defaire de ses employés qui portent prejudice à l'entreprise, un patron ne proposera pas de contrat à durée indéterminée. C'est logique non ? Dans un mariage, on peut divorcer si la situation devient invivable, dans le cas de l'embauche et bien NON on est obligé de subir!
Ca demande reflexion
Et puis, si les patrons avaient tous le droit de licencier, le licencié retrouverait immédiatement du travail, il prendrait la place du licencié d'à coté, et l'autre licencié celui ...........
heum je ne sais pas si vous comprenez

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litha il y a 18 ans

Mais oui tu as raison, ne soyons plus syndiquer, acceptons que les patron monte les horaires, décide qu'on fasse des nuit, nous empéche d'etre malade sinon on est viré. Ah bah oui tu penses bien que pendant le cpe si tu es malade tu es viré, si tu prend tes vaccances tu es viré, en effet on va pas payer les personnes pendant leur vaccances, et puis avec le cpe ils ne mettent pas d'argent pour leur retraite ou pour ll'état. Mais mes braves gens vous rendez vous compte? Des jeunes qui manifestent? Et bientot ils vont dire qu'ils en ont le droit? Que c'est leur futur qui est en jeux? Mais quel scandale. Jamais on les emploiera.

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dregan_khan il y a 18 ans

Moi les cretins fatalistes qui pensent que ceux qui militent ou manifestent n'ont aucun poid, Bah j'leur pisse à la raie, AU GOULAG!

Tu parles de mai 68? tu fais bien, c'est un exemple parmis tant d'autre, que le gouvernement fasse la sourde oreille devant l'opinion publique (et même d'une bonne partie du patronnat) n'est pas une preuve de force mais résulte bel et bien d'une faiblesse face aux résponsabilités que tout pouvoir engendre. Je suis de ceux qui pensent qu'il faut en venir à la greve géneral Pour virer un gouvernement qui semble ne plus se rapeller que ce genre de réactions (soit se replier et foncer tête baissé pour faire passer des réformes impopulaires) n'est autre d'une forme de dicature...Disons le, d'une DICTATURE.

Face à un gouverment kamikaze la meilleur de protection, c'est l'attaque, alors bougez vous le train et participez au manif's, au moins !

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lylysuz il y a 18 ans

précarité de l'emploi?!? mais si vous n'en voulez pas, faites fonctionnaires! qu'est-ce que vous croyez? que tout va vous tomber tout cuit dans le bec, pendant 40 ans? dans mon métier, je dois trouver des patrons nouveaux chaque année, me coltiner les entretients d'embauche dès aout. Et bien vous savez quoi? la banque m'a tout de même accorder un emprunt, pour mon appart... d'accord, j'avais réussit à économiser la moitié de la valeur de l'appart... Mais tout de même! sachant que je suis au smic... c'était pas gagné! mais voilà, je fais des heures sup. (déclarées) je me fous bien de faire la femme de ménage, pourvu que les sous rentrent. je bosses au bas mot 55heures par semaines, et les semaines creuses. et malgré toutes ces difficultés, ça fait des années que je ne manque pas de travail! vous savez pourquoi? parce que je sui EFFICACE, PONCTUELLE, ASSIDUE, que je ne tombe pas malade à tout bout de champs, pour un chti virus qui traine, parce que je m'adapte en fonction des besoins de mes patrons, et ça, mesdemoiselles, mesdames et messieurs, ça s'appelle: LE MONDE DU TRAVAIL!

Soyez de bons fonctionnaires au service du pouvoir, si ça vous amuse, je n'ai pas l'âme d'une esclave dévouée et fidèle à la grande putain...

Véro.

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l3aroudeur (clôturé) il y a 18 ans

Cosette tu veux que je te joue du violon ? MDR PTDR XPTDR

Si ça te plait de jouer les soubrette docile et de t'adapter aux besoins de tes patrons comme tu dis (LOL ) c'est ton problème.

Mais jette pas la pierre à ceux qui se mobilisent c'est leur droit le plus strict, c'est leurs avenir en jeu. Il est normal qu'il est leur mot à dire !

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alcor (clôturé) il y a 18 ans

je cite lylysuz: "je n'ai pas l'âme d'une esclave dévouée et fidèle à la grande putain..."

relis le paragraphe que t'as ecris juste avant cette phrase de citation.

tu me fais bien marrer, et aprs tu dis que tas pas l'ame d'une esclave devouée et fidele... L O L

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lylysuz il y a 18 ans

je bosses, mais je CHOISIS mon temps de travail, mes patrons, mes horaires, et aussi mon salaire!
non, je ne suis pas une esclave!
c'est l'histoire des îlotes ivres...

Véro, libre d'âme!

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l3aroudeur (clôturé) il y a 18 ans

"je suis au smic..." Rire, tu choisis d'être au smic ?

Et tu fais 55 heures par semaine plus des études ... wahaaa t'es la nouvelle stakanoviste du boulot toi !

Mymymythoooo (n)

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alcor (clôturé) il y a 18 ans

lol

(quelle feinte va telle trouver? mdr)


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